未央湖街道全面完成浐灞移交社区社会事务承接工作

　　3月22日上午，未央湖街道召开浐灞移交社区社会事务承接工作会，会议由街道党工委副书记任焕有同志主持。会上，街道办事处副主任高锦妮同志宣读了《关于做好浐灞移交社区社会事务承接工作的通知》，街道各领导安排了分管业务工作及近期重点工作，新移交社区“一肩挑”负责人作了表态发言，街道办事处主任周继武同志从“提高站位，确保思想认识到位；主动承接，确保工作无缝衔接；打牢基础，确保开好头起好步”三个方面对移交工作提出总体要求。自此，浐灞移交社区社会事务承接工作取得了阶段性的胜利。

据悉，此次移交工作涉及启源二路社区、惠泽居社区、灞柳社区3个社区8个小区共5.3万人，移交事项包含党群类、民政事务类、卫生健康类等10类33项社会事务，移交后街道承载人口体量将达到20万人左右，行政区划面积将达到24平方公里。

　　“心情就像嫁女儿一样”浐灞湿地园办负责人戴勇刚说到。“未央湖街道与浐灞湿地园办有着深厚的缘分，社区移交后就是一家人了，今后更是要实现园办发展与街道建设“水涨船高”和“同频共振”。”街道办事处主任周继武说道。

　　街道积极贯彻区委区政府决策部署及区委主要领导调研指示精神，坚决扛起“北跨排头兵”的格局和担当，通过“三步走”战略推动移交工作平稳有序开展。

　　心连心结成一家亲，营造移交清新空气，确保“交的稳”

　　建强组织领导。街道主要领导先后多次参加了市区组织的移交工作专题会议，研究成立专项工作领导小组，召开部署会、培训会10余次，形成了市区指挥引导，街道统筹谋划，干群合力攻坚的工作格局。制定工作方案。通过多次同浐灞湿地园办负责人的洽谈交流，实地走访调研，以“求大同存小异”的原则，就分管领域工作台账、人员管理、资金使用等方面进行精准对接，形成了一个具有操作性，执行性，可行性的移交工作具体方案和移交计划，确定了移交清单。加强部门联动。积极加强与民政局等相关区级部门的沟通对接，对照任务细则，争取政策支持。街道各科室密切配合联动，高效协同推进，做到工作“不断档”、“不缺位”。

　　点对点同下一盘棋，下足承接绣花功夫，确保“接的住”

　　坚持目标导向。施行“一社区一策”，主动上门服务，核定社区办公用房建设标准，统一标识标牌，完成“两委”人员信息公示，楼栋长摸底推荐工作。建好基层组织。率先在全区完成新建社区“两委”班子选举，产生“两委干部” 10人，45岁以下人员占比达到100%，其中本科以上5人，社专2人。做好心理关爱。第一时间为三个新移交社区确定包抓科室，通过“碰头会”、“谈心谈话会”，化解移交难题，消除畏难情绪，墩苗成长。开展学习培训。践行一线工作法，实地进行业务指导，组织学习培训，开展小区工作站观摩活动，使新移交社区尽快熟悉业务和工作范畴。

　　肩并肩共绘一张图，踔厉奋发扬帆起航，确保“管的好”

　　超前谋划阵地功能。以“一社区一特色一品牌”设计理念，在服务大厅、养老机构、办公场所等建设中合理规划布局，统一规范服务形象。积极探索符合各社区特点的工作新路径，打造精品社区。精密细致摸底排查。重新梳理、摸排小区楼栋数、户数、人数，尤其是党员及特殊人群，做到底数清，情况明，开展在职党员向社区报到工作。聚力聚焦重点工作。围绕消防安全大排查、环境卫生大整治、创文等近期重点工作任务，扎实开展活动，尽快融入街道整体发展格局。

编辑：徐晗